Malatya’da Kurumsal Eğitimi Destekleme Adımı
Malatya Büyükşehir Belediyesi, İnönü Üniversitesi ve Turgut Özal Üniversitesi’nin iş birliği ile belediye personeline yönelik “Kurum Kültürü ve Kurumsallaşma” odaklı bir eğitim semineri düzenlendi.
Büyükşehir Belediyesi, sürekli olarak kurumsal gelişimi teşvik eden projelerine bir yenisini ekleyerek, 2025 yılı Hizmet İçi Eğitim Programı çerçevesinde gerçekleştirilen eğitimlere başlangıç yaptı. MABESEM Konferans Salonu’nda düzenlenen program, dört gün boyunca çeşitli başlıklarla geniş bir yelpazede devam edecek.
Eğitimde İki Önemli İsim
Eğitim seminerinin ilk gününde Prof. Dr. Gökhan Tuncel, “Kurum Kültürü ve Kurumsallaşma” başlıklı sunumunu gerçekleştirdi. Seminerin açılışında söz alan Büyükşehir Belediyesi Genel Sekreter Yardımcısı Rıza Murat Türksoy, eğitimin amacının yalnızca bilgi sunmak değil, aynı zamanda içinde bulundukları kuruma aidiyet duygusunu artırmak, takım çalışmasını geliştirmek ve iş verimliliğini yükseltmek olduğunu vurguladı. Türksoy, her çalışanın sürece katkıda bulunmasının önemine değindi.
Prof. Dr. Gökhan Tuncel ise kurum kültürünün, bir kuruluşun kimliğini oluşturduğuna işaret ederek, bu kültürün çalışanlar arasındaki etkileşim ve iş yapma biçimlerinin şekillendirdiğini belirtti. Tuncel, kurumsallaşmanın sürdürülebilir bir yapı için öneminin altını çizdi. Kısa bir konuşmanın ardından, katılımcılar “Kurum Kültürü ve Kurumsallaşma” eğitimine yönlendirildi.
