Kadın Mühendis Okulu Projesi ile Sanayiye Kadın Dokunuşu
Kadın mühendislerin sanayi ve teknoloji sektörlerindeki etkisini artırmayı amaçlayan Kadın Mühendis Okulu, Orta Karadeniz Kalkınma Ajansı (OKA) koordinatörlüğünde yürütülen yenilikçi uygulamalarla istihdama önemli katkılar sunuyor.
Samsun Valisi Orhan Tavlı’nın başkanlık ettiği bir toplantıda, program çerçevesinde gelecekte gerçekleştirilecek çalışmalar masaya yatırıldı. Toplantıya, OKA Genel Sekreteri Mehlika Dicle, Merkez OSB Müdürü Hakan Tütüncüoğlu, Yeni OSB Müdürü Oğuz Keleş, Samsun Model Fabrika Müdürü Onur Berberoğlu, OKA Rekabetçi Ekonomi ve Dönüşüm Birimi Başkanı Fatih Ege ve Kadın Mühendis Okulu eğitimine katılan mühendisler katıldı. Toplantıda, kadın mühendislerin sanayideki rollerini güçlendirecek stratejiler tartışıldı.
Samsun Valiliği, Samsun Büyükşehir Belediyesi, Samsun Ticaret ve Sanayi Odası (TSO) ve TOBB Kadın Girişimciler Kurulu arasında imzalanan “Kadın İstihdamı ve Kadın Girişimciliği İş Birliği Protokolü” çerçevesinde hayata geçirilen Kadın Mühendis Okulu, üniversite öğrencisi ve mezun kadınlara pratik sanayi deneyimi sağlamayı amaçlıyor. Program, işletmelerde dijital dönüşüm ve yalın üretim süreçleriyle kadın istihdamını artırmaya yönelik odaklanıyor.
Nisan ayında gerçekleştirilen açılışla birlikte eğitime katılan 15 kadın mühendis, dört hafta boyunca yalın üretim teknikleri ve dijital dönüşüm konularında detaylı eğitim alma fırsatı buldu. Eğitimler, teorik içerik yanı sıra saha uygulamaları, sanayi örnekleri ve vaka analizleri ile zenginleştirilerek katılımcıların uygulama becerilerinin geliştirilmesine katkı sundu.
Kadın mühendislere sağlanan YODA Analizi eğitimi sayesinde organizasyonel olgunluk düzeylerini belirleme, güçlü ve gelişime açık yönleri tespit etme ve sürekli iyileştirme süreçlerinde yer alma becerileri kazandırıldı. Bu yetkinlikler, Orta Karadeniz Bölgesi’ndeki beş işletmede yürütülen Öğren-Dönüş Projeleri ile pratikte uygulandı. Samsun Büyükşehir Belediyesi, Merkez OSB, Bafra OSB, Kavak OSB ve Merzifon OSB’de toplam 10 hafta süren uygulamalar gerçekleştirildi.
Uygulama sürecinin ardından katılımcılar, OKA ve OSB müdürlükleri ile sanayi yapıları ziyareti yaparak kariyer yönetimi, ilin sanayi altyapısı ve yatırım fırsatları hakkında bilgi aldı. Program sona erdiğinde, kursiyerlerden yedisi çeşitli OSB’lerde “Yalın Üretim ve İş Geliştirme Sorumlusu” olarak işe alındı. Bir mühendis Samsun Model Fabrika’da, bir mühendis uluslararası bir e-ticaret firmasına katılırken, üç mühendis de bölgedeki özel sektör imalat sanayisinde görev aldı.
22 Eylül 2025 tarihinde gerçekleştirilen mezuniyet töreniyle Kadın Mühendis Okulu’nun ikinci döneminin lansmanı da yapıldı. Bu dönemde, farklı mühendislik disiplinlerinden 17 yeni kadın mühendis adayı programa dahil edildi. Kadın Mühendis Okulu, TR83 Bölgesi’nde kadın mühendislerin sanayiye entegrasyonunu güçlendiren önemli bir model olarak dikkat çekerken, yalın ve dijital dönüşüm süreçlerinde bölgesel etki yaratmaya devam ediyor.
