Ege Genç İş İnsanları Derneği (EGİAD), iş dünyasındaki dönüşümü derinlemesine etkileyen yapay zeka teknolojilerini ele aldı.
Yapay zeka, iş alanında önemli değişimler yaratan ve derin etkiler bırakan bir güç haline geldi. Sadece süreçlerin otomasyonunu sağlamakla kalmayıp, karar alma süreçlerinden müşteri deneyimlerine, işe alım aşamalarından eğitim süreçlerine kadar geniş bir yelpazede yenilikler sundu. Bu dönüşüm, firmaların rekabet avantajı elde etmelerini, daha etkili kararlar almalarını ve müşterilerine daha özel deneyimler sunmalarını sağlamak için yeni fırsatlar yarattı. Bununla birlikte, bu yeni çağ, siber güvenlik, veri mahremiyeti ve etik konularında da bazı zorluklar ortaya çıkardı. EGİAD, yapay zekanın iş dünyasındaki çok yönlü etkilerini, sunduğu fırsatları ve karşılaşılan zorlukları güncel örneklerle incelemeye devam ediyor.
Yapay zeka ve iş dünyasındaki dönüşüm
“İş Dünyası’nın Yapay Zeka Dönüşümü” temasına sahip seminer, yapay zekanın ekonomik alandaki etkilerine dair bilgi sundu. Bahçeşehir Üniversitesi Lisansüstü Eğitim Enstitüsü Müdürü Doç. Dr. Yücel Batu Salman, etkinlikte konuşan isimlerden biri oldu. Salman, akademik kariyerinde, Yazılım Mühendisliği Bölüm Başkanlığı ve Mühendislik Fakültesi Dekanlığı gibi önemli görevlerde bulunduktan sonra, yapay zekanın iş alanındaki karar alma süreçlerinden müşteri deneyimlerine, üretimden stratejik planlamaya kadar nasıl bir değişim sağladığını hem teorik hem de pratik örneklerle açıkladı.
Veri odaklı karar alma ve rekabet
Etkinlikteki açılış konuşmasını yapan EGİAD Yönetim Kurulu Başkanı Kaan Özhelvacı, yapay zekanın iş dünyasında yarattığı paradigmaların önemine vurgu yaparak, “Geçmişte firmaların karar alma süreçlerinde yöneticilerin sezgilerine bağlı kalınmaktaydı. Ancak günümüzde, yapay zeka destekli veri analitiği sayesinde kararlar daha kesin ve hızlı bir şekilde alınabiliyor” ifadesini kullandı.
Zamanında ve hızlı adaptasyon şart
Özhelvacı, dönüşümün yalnızca teknoloji kullanımına bağlı olmadığını belirterek, “Buradaki en önemli nokta, teknolojiyi doğru zaman ve hızda benimsemektir” dedi. Bunu gerçekleştiren şirketlerin, hem verimliliklerini hem de stratejik konumlarını güçlendirdiklerini vurguladı.
Erken benimsemenin avantajları
Özhelvacı, teknolojiyi erken benimseyen firmaların sağladığı avantajlara dikkat çekerek, “Yapay zeka alanında hızlı hareket etmek artık bir seçenek değil, zorunlu bir rekabet avantajıdır” şeklinde konuştu ve bu değişime ayak uyduramayan şirketlerin büyük risklerle karşılaşabileceğunu belirtti.
Yapay zeka, küresel güç dinamiklerinde etkili
Global gelişmelere atıfta bulunan Özhelvacı, “Gelecekteki ekonomik ve siyasi liderler, bugünden teknolojiye yatırım yapanlardır” diyerek, yapay zeka teknolojilerinde etkin olmanın yalnızca şirketler için değil, ülkeler için de stratejik bir gereklilik olduğunu ifade etti.
Etik ilkeler ve insan odaklılık vurgusu
Yapay zekanın uygulanmasında etik ve toplumsal etkilerin öneminden de bahseden Özhelvacı, “Bizi farklı kılacak olan, teknolojiyi kullanırken etik değerleri, sosyal faydayı ve sürdürülebilirliği önceliklendirebilmemizdir” şeklinde konuşarak, bu dönüşümün sadece teknik boyutları değil, insani yönlerinin de bulunduğuna dikkat çekti.
EGİAD, liderlik misyonunu sürdürüyor
EGİAD’ın hedeflerine de yer veren Özhelvacı, “Derneğimizi bir liderlik okulu olarak konumlandırıyoruz ve üyelerimizin kişisel ve profesyonel gelişimine en yüksek katkıyı sağlamaya çabalıyoruz” diyerek, bu yaklaşımın İzmir iş dünyasında pek çok başarılı ismin yetişmesine zemin hazırladığını belirtti.
Seminerin amacı: İlham ve bilgi
Özhelvacı, konuşmasını “Burada alacağınız bilgilerin iş hayatındaki adımlarınıza ışık tutacağına inanıyor ve sizlerin ‘EGİAD sayesinde yapay zeka yatırımlarımı hızlandırdım ve rekabette bir adım öne geçtim’ sözlerini duymayı umuyoruz” şeklinde sürdürdü. Katılımlarından dolayı Bahçeşehir Üniversitesi’ne ve Doç. Dr. Yücel Batu Salman’a teşekkürlerini sunarak, geleceğin lider iş insanlarını yetiştirme yolunda değerli katkıları için Salman’a teşekkür plaketi verdi.