Eğitim-Bir-Sen, MEB’in “sigortalılık şartı” ile ilgili 3 duyurusuna Danıştay’da dava açtı.

Editör
3 Dakika Okuma
Eğitim-Bir-Sen, MEB’in “sigortalılık şartı” ile ilgili 3 duyurusuna Danıştay’da dava açtı.

Eğitim-Bir-Sen, Danıştay’da 3 Dava Açtı

Eğitim-Bir-Sen, Milli Eğitim Bakanlığı’nın (MEB) yayımladığı 3 duyurudaki “sigortalılık şartı” düzenlemesi hakkında Danıştay’da 3 ayrı dava açtığını duyurdu.

Eğitim Bir-Sen aracılığıyla yapılan açıklamada, Milli Eğitim Bakanlığına Bağlı Öğretmenlerin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği, İhtiyaç ve Norm Kadro Fazlası Öğretmenlerin Yer Değiştirme Duyurusu ve İller Arası Mazerete Bağlı Yer Değişikliği Duyurusundaki ‘sigortalılık şartı’ düzenlemeleri nedeniyle hukuki süreç başlatıldığı kaydedildi.

Açıklamada, 9 Ocak 2026 tarihli ve 33132 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Milli Eğitim Bakanlığına Bağlı Öğretmenlerin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği’nin iptali yönünde dava açıldığı ifade edildi. Dava konusu hükümler arasında “nöbetçi belletici öğretmen tanımı”, “belletici öğretmenlik görevine ilave hizmet puanı verilmemesi”, “nöbetçi belletici öğretmenlik görevine hizmet puanı verilmesinde pansiyonlu okullar arasında ayrım yapılması” ve “zorunlu çalışma yükümlülüğünü tamamlamasına rağmen zorunlu çalışma yükümlülüğü bulunan eğitim kurumlarında çalışan öğretmenlere artırımlı hizmet puanı verilmemesi” yer alıyor. Ayrıca, “12 yıllık görev süresini tamamlayan öğretmenlerin yer değişikliği, mazeretin bulunduğu ilçe ile görev yapılan ilçe aynı ilçe grubunda ise mazerete bağlı yer değişikliği başvurusunun yapılamaması”, “norm kadro fazlası öğretmenlerin Akademide eğitime alınarak alanlarının istekleri dışında değiştirilebilmesi”, “norm kadro fazlası öğretmenlerden tercihe dayalı atamaları yapılanların yer değişikliği taleplerinde eğitim kurumunda çalışılması gereken sürenin hesabında daha önceki eğitim kurumunda geçen hizmet sürelerinin dikkate alınmaması” gibi düzenlemelerin de yargıya taşındığı belirtildi.

Ayrıca, açıklamada, “denetim ve soruşturma sonucunda mesleğinde yetersizliği görülen öğretmenin hizmet sınıfının değiştirilebilmesi”, “alan değişikliğine bağlı yer değişikliğinin Bakanlıkça belirlenecek iller arasında sınırlı tutulması” ve “ilçe grupları düzenlemesi ve ilçe grupları çizelgesine” dair hükümlerin iptalinin talep edildiği ifade edildi.

“Engelli öğretmenler yönünden hak ihlali oluşturabilecek düzenlemelerin bulunmasını yargıya taşıdık” denilen açıklamada, İhtiyaç ve Norm Kadro Fazlası Öğretmenlerin Yer Değiştirme Duyurusu’nun tamamına da dava açıldığı aktarıldı. Bu kapsamda, öğretmenlerin kendi branşlarında kaç kişinin norm fazlası olduğu ve atamaya esas hizmet puanları ile ilgili bilgi olmadan tercih yapmak zorunda bırakılmalarının yanı sıra, mazerete dayalı yer değişikliği atamalarını ihlal edecek şekilde resen atama işlemlerinin gerçekleştirilecek olmasının, aile bütünlüğünün göz önünde bulundurulmamasının, aile ikametgahı ile görev yeri arasındaki ulaşım süresi ve zorluğunun göz ardı edilmesinin dava gerekçeleri arasında yer aldığı bildirildi. Ayrıca engelli öğretmenler yönünden hak ihlali oluşturabilecek düzenlemelerin olduğu ifade edildi.

Mazerete Bağlı Yer Değişikliği Duyurusu’nun ‘sigortalılık’ Şartının İptali

Eğitim Bir-Sen’in dava açtığı üçüncü düzenleme ile ilgili olarak açıklamada, “2026 Yarıyıl Tatili İller Arası Mazerete Bağlı Yer Değişikliği Duyurusu”nun söz konusu olduğu belirtildi. Duyuruda yer alan, kazanılmış hakların, hukuki belirlilik ve idari istikrar ilkelerinin ihlali mahiyetindeki mazeretin bulunduğu yerlerde son iki yıl içinde 360 gün sigortalı çalışma şartı aranmasına dair hükmün iptalinin talep edildiği ifade edildi.

İhlas Haber Ajansı

Bu Makaleyi Paylaş