Nöbetçi Eczaneler
Gaziosmanpaşa Belediyesi’nde Personel Maaş Sorunları Çözüme Kavuştu
Gaziosmanpaşa Belediyesi, personel maaşlarına ilişkin bir yılı aşkın süredir yaşanan sorunları, yeni yönetimin göreve gelmesiyle birlikte etkin bir şekilde ele alarak çözüme kavuşturdu. Yaklaşık 1500 çalışana ödenmesi gereken geçmiş dönem zam farkları, tüm hak kayıplarını önleyerek personelin hesaplarına yatırıldı.
Yeni Yönetim Önceliklerini Belirledi
Maaşların zamanında ve eksiksiz ödenmesi, kamuoyunun yakından takip ettiği önemli bir meseleydi. Yeni yönetim, göreve başlamasıyla birlikte bu konuyu öncelik haline getirdi. Detaylı değerlendirme ve mali planlama süreçleri sonucunda, uzun zamandır devam eden sorun kalıcı olarak çözülmüş oldu.
İlk günde belediye personeliyle bir araya gelen Gaziosmanpaşa Belediye Başkan Vekili Eray Karadeniz, çalışmalara dair umut verici bir mesaj verdi. Karadeniz, “Sizlerin mağduriyetlerini biliyorum. Öncelikle bu sorunları gideriyoruz. Önce iç mekanizmamız mutlu olmalı, ardından Gaziosmanpaşa halkı için hizmet etmeliyiz” ifadelerini kullandı.
Personelin Hakları Yeniden Teslim Edildi
Son bir senede düzenli maaş alamayan ve ödemelerini parça parça almak zorunda kalan personel, yeni yönetimin adımları sayesinde son 3 aydır ödemelerini düzenli olarak almaya başladı. Ayrıca, geçmişe dönük ödenmeyen zam farkları da personelin hesaplarına yatırıldı.
Yeni yönetim, çalışanların yaşadığı hak kayıplarını göz ardı etmeden, siyasi kaygılara kapılmadan, adalet ve sorumluluk anlayışıyla bu zorlu süreci etkili bir şekilde yönetti. Yapılan bu ödemeler, sadece mali bir düzenleme değil, aynı zamanda emeğe verilen önemin bir göstergesi olarak değerlendiriliyor.
Emeklilik Tazminatları da Ödeme Listesinde
Geçtiğimiz hafta, 70 emeklinin bir yıl boyunca bekledikleri emeklilik tazminatları da yeni yönetim tarafından ödenerek bu sorunu da kesin bir çözüme kavuşturdu. Emeklilerin hak kayıpları bu şekilde telafi edildi.
Adil ve Şeffaf Yönetim İlkesi
Gaziosmanpaşa Belediye Başkan Vekili Eray Karadeniz, “Çalışanlarımızın emeğinin karşılığını eksiksiz vermek bizim için bir vicdani sorumluluktur” şeklinde açıklama yaparak, göreve geldikleri günden itibaren adil, şeffaf ve çalışan odaklı bir yönetim anlayışını esas aldıklarını vurguladı.
Bu adım, Gaziosmanpaşa Belediyesi’nin adaletli ve güvenilir bir yönetim anlayışıyla gelecekte de hizmet vermeye devam edeceğinin işaretlerini taşıyor. Kurumsal güven anlayışını güçlendiren bu yaklaşım, ilçede barış ve uyum ortamının yeniden inşasına katkı sağlıyor.