OYAK Çimento’dan Genç Mühendislere Önemli Destek: CEMSTART Programı’nın Üçüncü Dönemi Tamamlandı

Türkiye’nin önde gelen çimento üreticisi OYAK Çimento, genç mühendislerin kariyerlerine güçlü bir başlangıç yapmalarını sağlamak için geliştirdiği “CEMSTART Mühendis Geliştirme Programı”nın üçüncü dönemini başarıyla sonlandırdı. 5,5 ay süren eğitim süreci sona erdi ve programa katılan 17 genç yetenek, Ekim 2025 itibarıyla OYAK Çimento bünyesinde tam zamanlı pozisyonlarına kavuşacak.

CEMSTART Programı: Geleceğin İhtiyaçlarına Yönelik Bir Gelişim Modeli

OYAK Çimento, genç profesyonelleri sektöre kazandırmayı amaçlayan CEMSTART Mühendis Geliştirme Programı ile mühendislik alanında yeni mezun olan ve son sınıf öğrencileri için kapsamlı bir gelişim süreci sunuyor. Program kapsamında katılımcılar, teknik bilgiden iletişim becerilerine, yabancı dil eğitiminden takım çalışmasına kadar geniş bir yelpazede eğitim alarak sadece teorik bilgi edinmekle kalmayıp, fiilen gerçek projelerde yer alarak saha deneyimi kazanma fırsatı yakaladı. Üçüncü döneme katılan mühendis adayları, başarılı bir değerlendirmenin ardından OYAK Çimento ailesinin bir parçası olmaya hak kazandı.

Genç Mühendislerin Yeteneklerinin Gelişimi ve Kariyerlerine Yön Verecek Vizyon

OYAK Çimento Ülke İnsan Kaynakları Direktörü Eda Güzeldemir Demiray, CEMSTART Programı’nın genç mühendisler için sadece bir iş imkanı sunmadığını, aynı zamanda onların potansiyellerini keşfetmesine olanak tanıyan bir yolculuk sunduğunu belirtti. Demiray, “CEMSTART, mühendislerimizin teknik becerilerini geliştirmenin yanı sıra ekip çalışması yapmayı ve değer üretmeyi öğrenmelerine de zemin hazırlıyor. Onların büyümesine ve OYAK Çimento kültürüyle bütünleşmesine tanık olmak, kuruluşumuz için büyük bir gurur kaynağıdır,” dedi.

Sürdürülebilir Bir Gelecek İçin Yatırım

OTYAK Çimento Ülke CEO’su Murat Sela, CEMSTART’ın şirketin küresel hedefleri için taşıdığı önemi vurgulayarak, “Bu program, genç yeteneklere yönelik yatırım vizyonumuzun bir göstergesidir. Sektörümüz, sürdürülebilirlik ve dijitalleşme alanında büyük bir dönüşümün eşiğinde ve bu dönüşümü gerçekleştirecek olanlar nitelikli genç profesyonellerdir. CEMSTART ile mühendislerimize küresel ölçekte vizyoner ve sürdürülebilir kariyer imkanı sunuyoruz,” ifadelerini kullandı.

Gelecek Dönem ve Yeni Fırsatlar

CEMSTART Programı’nın dördüncü dönemi ile ilgili değerlendirmeler devam etmekte olup, programın Kasım 2025’te başlaması planlanıyor. Genç yetenekler, bu program sayesinde geleceğin liderleri olarak sektördeki yerlerini alacaklar.