Konya’da Mühendis Tek-Sen Enerji Sendikası, Kamu Mühendisleri İçin Zam Talebiyle Basın Açıklaması Düzenledi

Zam Talebi İçin Harekete Geçildi

Konya’da, Mühendis Tek-Sen Enerji Sendikası kamu mühendisleri ve teknik hizmetler çalışanlarının zam talebi ile ilgili olarak önemli bir basın açıklaması gerçekleştirdi.

Basın açıklaması, Anıt Alanı’nda yapıldı. Mühendis Tek-Sen ENERJİ Sendikası, aynı zamanda memur ve memur emeklilerine sunulan zam tekliflerine itiraz ederek, Meslek Kanunu’nun çıkarılmamasını protesto amacıyla bir günlük iş bırakma eylemi düzenledi. Sendika tarafından hazırlanan basın açıklamasında “Sahada Kazandırıyor; Masada Kaybediyoruz” sloganı kullanıldı.

Mühendis Tek-Sen ENERJİ Sendikası Konya İl Temsilcisi Hatice Öksüz, eylem doğrultusunda yaptığı açıklamada, “Sendikamızın gerçekleştirdiği bir günlük iş bırakma eylemi ile kamu mühendisleri, mimarlar ve teknik hizmet sınıfı çalışanlarına yapılan haksızlıkları protesto etmeyi amaçlıyoruz. Ülkemizde enerji, sanayi, madencilik ve teknik altyapının yükünü üstlenen bizler; emeklerimizin karşılığını almak, mesleki saygı görmek ve hak ettiğimiz değeri bulmak istiyoruz. Ancak hükümetin sunduğu zam teklifi ve Mühendislik Meslek Kanunu’nun henüz yürürlüğe girmemiş olması bizleri bu eylemi hayata geçirmeye zorladı” dedi.

Öksüz, hükümetin belirlediği zam teklifinin içerdiği oranları şöyle aktardı: “2026 yılı için yüzde 11+7, 2027 yılı için ise yüzde 4+4 olarak belirlenen bu teklifler, toplamda yalnızca yüzde 26’lık bir artış sunmaktadır. Oysa biz, Mühendis Tek-Sen ENERJİ Sendikası olarak, ekonomik koşullarımızı göz önünde bulundurarak daha gerçekçi taleplerle geldik: 2026 için her altı ayda yüzde 30, 2027 içinse yüzde 25’er zam ve refah payı talep ettik. Bu talep, sadece insanca bir yaşam için gereken asgari bir taleptir.

Yüzde 26’lık zam teklifi, mevcut enflasyon ortamında kamu çalışanlarını yoksulluğa itmektedir. Yalnızca taban maaşlarına eklenmesi önerilen bin TL gibi rakamlar, alım gücümüzü artırmaktan uzaktır. Bu durumu kesinlikle reddediyoruz.”

Öksüz, ek olarak, emeklerin karşılıksız kaldığını, özlük haklarının ve çalışma koşullarının giderek kötüleştiğini vurgulayarak şunları söyledi: “Bu adaletsizliği sona erdirmek ve maaşlarımızı ekonomik şartlar karşısında korumak için Eşel-Mobil sisteminin devreye girmesi gerekiyor. Yüksek enflasyon döneminde, maaş artışlarının altı ayda bir yapılması yetersiz kalmaktadır. Bu nedenle, aylık düzenli enflasyon farkı ödemeleri yapılmalıdır. Maaş zammı, taleplerimizin yalnızca bir bölümünü oluşturmaktadır. 1938 tarihli 3458 Sayılı Mühendislik ve Mimarlık Hakkında Kanun, günümüz koşullarına yanıt verememektedir. Meslek alanlarımızı, yetkilerimizi ve ekonomik güvenliğimizi tanımlayacak bir Meslek Kanunu’nun acil olarak hayata geçirilmesi şarttır.”

Hatice Öksüz, kamu çalışanlarının beklentilerini karşılamaktan uzak olan bu yetersiz tekliflerin kabul edilemeyeceğini belirterek, “Sendikal özgürlüklerin müzakere edilemeyeceği bilinmelidir. Teknik hizmetler sınıfının itibarının zedelenmesine kesinlikle izin vermeyeceğiz” dedi.