Nöbetçi Eczaneler
**Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Işıkhan, Toplu İş Sözleşmeleri Sürecini Değerlendirdi**
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Kamu Toplu İş Sözleşmesi Çerçeve Protokolü (KÇP) ile ilgili yaptığı açıklamada, ilk 6 ay için önerilen yüzde 24’lük artışın yanı sıra ikinci 6 ayda gerçekleşen enflasyon oranına dayalı teklifin yanlış anlaşıldığını kaydetti. Işıkhan, “İlk teklif 18 Temmuz’da verildi. Ancak ikinci 6 aylık enflasyon oranı, kamuoyuna farklı şekilde yansıtıldı ve bu nedenle kabul edilmedi” dedi.
**Kamu Çalışanlarını Kapsayan Protokol Görüşmeleri Devam Ediyor**
Karayolları, demiryolları, elektrik santralleri gibi birçok kamu kurumunu kapsayan 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmeleri sürüyor. Bakan Işıkhan, kamu sektörü çalışanlarını ilgilendiren bu süreçte, sendikalarla sürekli iletişim halinde olduklarını vurguladı. Ayrıca, “Bu görüşmeler boyunca, sosyal diyaloğu güçlendirme çabası içerisinde yer aldık ve sendikalar tarafından sunulan teklifler üzerine istişarelerde bulunarak çok sayıda talep sendikalara iletildi” şeklinde konuştu.
**Teklifin Yanlış Yansıtılması Üzerine Açıklama**
Işıkhan, 18 Temmuz’da gerçekleşen ilk teklifin, enflasyonun üzerinde bir artış anlamına geldiğini vurgularken, “İlk 6 ay için sunulan yüzde 24’lük teklif, belirlenen enflasyon oranı doğrultusunda hazırlandı. İkinci 6 ay için ise, Temmuz-Aralık dönemindeki enflasyon oranı teklif edildi. Ancak bu bilgiler yanlış yansıtıldı” dedi.
**Son Teklifte Açıklık Sağlandı**
Bakan, dün yapılan son teklifin detaylarını aktararak, “Daha önce ortaya çıkan karışıklıkların önüne geçmek için, rakamları net bir şekilde ifade ettik. İlk altı ay için yüzde 24, ikinci altı ay için yüzde 11 olan teklif, beklenen enflasyon seviyesine göre belirlendi” şeklinde ifadelerde bulundu.
**Çalışanların Refahı İçin Yapıcı Tutum Vurgusu**
Işıkhan, kamu işçilerinin ve memurların yaşam standartlarını koruyacak şekilde bir artış sağlamak amacıyla çalışmalara devam edeceklerini belirtti. “Amacımız, yaptığımız zam oranlarının çalışanlarımız üzerinde olumsuz bir etki yaratmadan kalıcı bir refah sağlamaktır. Yapıcı bir tutum ile bu sürecin en iyi şekilde tamamlanmasını sağlamak istiyoruz” dedi.
Haber Kaynağı: İhlas Haber Ajansı