Ana Sayfa Arama Galeri Video Yazarlar
Üyelik
Üye Girişi
Yayın/Gazete
Yayınlar
Kategoriler
Servisler
Nöbetçi Eczaneler Sayfası Nöbetçi Eczaneler Hava Durumu Namaz Vakitleri Puan Durumu
WhatsApp
Sosyal Medya
Uygulamamızı İndir

    Kurumsal sağlık sigortası, çalışan memnuniyetini artırmakta ve şirketlerin verimliliğini desteklemekte kritik rol oynuyor.

    Kurumsal sağlık sigortaları, çalışanların sağlık hizmetlerine erişiminde hız ve memnuniyet sunarken, şirketlerin verimliliği açısından da önem kazanıyor. Brooklyn Sigorta’nın Genel Müdür Yardımcısı Selin Pehlivan, bu sigortaların kurum kültürünü güçlendirip çalışan bağlılığını artırdığını belirtti. Sigorta sistemleri, SGK ile anlaşmalı özel hastanelerde fark ücretlerini karşılayarak maliyet etkinliği sağlıyor.

    Kurumsal sağlık sigortaları, çalışanların sağlık hizmetlerine erişiminde hız ve memnuniyet

    **Kurumsal Sağlık Sigortası ile Çalışan Memnuniyetini Artırma Stratejileri**

    Şirketler, kurumsal sağlık sigortası sayesinde çalışanlarına özel sağlık hizmetlerine hızlı ve etkin erişim sağlarken, bu süreçte yüksek memnuniyet oranları elde ediyor.

    **Çalışan Sağlığı ve Şirketlerin Sürdürülebilirliği**

    Her kurumun en değerli kaynağının çalışanlar olduğu tartışmasız. Çalışanların fiziksel ve ruhsal sağlığını gözetmek, günümüz iş dünyasında şirketlerin en önemli yükümlülüklerinden biri haline geldi. Bu durum, yalnızca bir yan hak olmanın ötesinde, verimlilik, kurumsal itibar ve sürdürülebilirlik açısından da stratejik bir unsur olarak öne çıkıyor.

    **Çalışan Bağlılığını Artıran Sigorta Modelleri**

    Brooklyn Sigorta & Reasürans Brokerliği A.Ş.’nin Genel Müdür Yardımcısı Selin Pehlivan, “Kurumsal sağlık sigortası, mali bir koruma aracılığı olmanın yanı sıra, kurum kültürünü güçlendiren ve çalışan bağlılığını artıran bir yönetim politikasıdır. Farklı yapıya ve bütçeye sahip her kuruma uygun sağlık planları sunmaktayız” şeklinde konuştu.

    **Özel Sağlık Hizmetlerine Hızlı Erişim**

    Kurumsal sağlık sigortalarının, çalışanlara sağladığı özel sağlık hizmetlerine hızlı erişim olanakları ile birlikte etkili tedavi imkanları sunduğunu belirten Pehlivan, “Şirket dinamikleri her zaman farklıdır. İnsan kaynakları politikası ve çalışan profiline göre poliçeleri yeniden tasarlayarak, kurumun sağlık yatırımlarının personel bağlılığını güçlendirmesine katkı sağlıyoruz” şeklinde ifade etti.

    **Tamamlayıcı Sağlık Sigortasının Avantajları**

    SGK’lı çalışanlar için sunulan kurumsal tamamlayıcı sağlık sigortalarının, işletmelere önemli faydalar sağlarken, maliyetleri dengeleme açısından da avantajlar sunduğunu aktaran Pehlivan, “SGK anlaşmalı özel hastanelerde fark ücretlerini karşıladığı için bu sistem, çalışan memnuniyetini artırmakta ve bütçe yönetimini kolaylaştırmaktadır. Özellikle büyük ekipleri olan firmalar için bu, akılcı çözümlerden biridir. Şirketler, çalışanlarına değer verirken sağlık harcamalarını da planlı hale getiriyor” diyerek sözlerini tamamladı.